¡Cambio transformador de género, aquí y ahora! “Abordando las dinámicas de poder y las causas profundas de la desigualdad de género”

Este 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, la ISP celebra un nuevo momento de lucha de las mujerxs[1] en el mundo. 

Buscamos transformación. Ya no es suficiente hablar sobre políticas sensibles o que respondan al género, sino de acciones políticas que desmantelen las causas estructurales de la desigualdad.  

Reclamamos cambios transformadores. ¡Nada menos! 

Es hora de corregir las relaciones de poder que:

  • Controlan, mercantilizan y violentan nuestros cuerpos y nuestra vida

  • Devalúan y precarizan nuestro trabajo tanto remunerado como no remunerado

  • Privatizan los servicios públicos profundizando la pobreza y feminizándola

  • Mutilan la naturaleza y los bienes comunes

  • Nos excluyen de la ciencia, tecnología y la era digital

  • Colonizan nuestros territorios y extraen nuestra riqueza

  • Asaltan la democracia, el buen gobierno y el control público

Reclamamos cambios transformadores. ¡Nada menos!  Señala Irene Khumalo, presidenta del Comité Mundial de Mujeres de la ISP, quien desde el Sur Global además plantea que las mujeres de la ISP nos sentimos orgullosas de nuestra lucha por la igualdad y de contar con una organización que día a día se transforma para dar mayores respuestas de cambio y progreso para las mujerxs.

Por su parte Rosa Pavanelli, Secretaria General de la ISP hace un balance del camino recorrido por la organización y la proyecta en el momento actual: “Iniciamos hace 21 años con la política de paridad de género en la participación en todas las estructuras de toma de decisiones de la organización, que ha animado otras transformaciones políticas que tuvieron un pico en 2017 con la concreción de la transversalización de género en el Programa de Acción de la ISP, haciendo al trabajo por la igualdad de género una responsabilidad política de todxs, no exclusiva de las mujerxs.

“Ahora y aquí “continúa Pavanelli, nos planteamos una propuesta de cambio transformadora de género de cinco ejes que abarcan el mundo del trabajo, los servicios públicos, la era digital y la vida de las mujerxs:

  • Reconstruir la organización social del cuidado, al tenor de nuestro Manifiesto de las 5Rs

  • Reivindicar a los servicios públicos como medios de transformar las relaciones desiguales de género, iniciando por el fortalecimiento de sistemas de cuidado y la construcción de un modelo de abordaje de los derechos sexuales y reproductivos de las mujerxs en la salud pública.

  • Ejercitar los derechos sindicales de las mujerxs, reclamando la organización, la negociación y la huelga para revaluar el trabajo y erradicar la violencia

  • Convocar a un nuevo acuerdo digital transformador de género

  • Actuar contra el feminicidio y demandar políticas de Estado para su combate.


[1] El término mujerxs incluye a la diversidad interseccional y las identidades feminizadas